“溫州民企，我早有所聞。對于溫州宏豐，我是參加招聘會才了解的，知道這是國內第一家電接觸功能復合材料上市企業。特別是在這次招聘中，了解到他們的福利待遇，發展前景都比較好，所以選擇了溫州宏豐。”昨天，小鄭在電話里如是說。

人力資源是第一生產力。宏豐為進一步做好人力資源工作，更好地促進企業發展，近日，溫州宏豐人力資源部組織招聘人員赴陜西西安參加知名高校的春季招聘會。溫州宏豐的招聘信息吸引了各大高校學子，最后達成意向，簽約加盟溫州宏豐的達30多名專業人才。此事成為這次招聘會上一個熱點話題。

“請給我一份表格。”“請問你們企業招聘的職位有哪些？”招聘會現場，來自西北工業大學、西安交通大學、西北大學等高校學子紛紛索要表格。溫州宏豐的工作人員還在現場發放了《溫州宏豐》企業報和產品宣傳冊等宣傳資料。

高校學子們有的拿著這些資材在現場認真翻看；有的拿回學校，第二天再過來索要表格。溫州宏豐的發展前景、福利待遇吸引了眾多求職大學生，他們紛紛向溫州宏豐投送簡歷，并與公司招聘人員深入洽談，雙方簽訂了就業協議書。據悉，此次已簽訂就業協議書的30多位大學生，他們都具有本科以上學歷，是材料類、會計類、自動化類、統計類、語言類等不同專業的知識性、技術型人才。根據協議，這批專業人才將于6月份全部報到。屆時，溫州宏豐將根據專業與崗位需要，分配他們到合適的崗位工作。

溫州宏豐作為國內第一家電接觸功能復合材料上市企業，人力資源是溫州宏豐發展的源泉。一直以來，宏豐十分重視人才的培養，并與各大高校合作，如在2014年還輸送了公司技術部員工吳新合、陳曉統去浙大讀在職研究生。另外加大人力資源建設方面的投入，完善人才培養和管理機制，通過各種培訓，加強員工的崗位技能，更重要的是讓這些人才發揮作用，得到重用。這批專業人才的加盟將為公司補充新鮮的血液，也是溫州宏豐重視人力資源建設的充分體現。